經營者的夢
公司經營需兼具「營利」與「社會責任」
- 服務構面 -
環境-建構符合人性以及尊重個人自主的工作職場環境
制度-讓夥伴們的共同努力可以得到合理而公正的分配
專業-探究個人可持續提升能力價值的學習與教練方法

諮商診斷
人培策略諮詢
培訓需求諮詢

教育訓練
教練課程規劃
專案培育規劃

輔導建構
培訓管理系統
學習社群建構
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2025.02.22 傳華歲末餐會
- Introduction 服務與學習
共創學習導引系統
傳華專注於
「體驗教練」、「人才管理」、「組織學習」
等核心領域探究,協助個人學習成長及組織人才管理與發展。
有鑑於中小企業經營管理制度建立不易,傳華協助組織進行人才管理系統建置諮詢、訓練、輔導等服務。
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99-108年傳華大專人培訓練營
「企業發展,人才是核心」、
「產業有無未來性才是考慮主因」。
傳華從成立以來,始終戮力於「人才聚集與學習發展」,多年來欣見傳華的研習夥伴分佈於各行各業發光發熱,傳華光點的成就,就是開啟未來共同希望的起點。